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자료유형
학술저널
저자정보
이수진 박흥식 (중앙대학교) 정주원 (Georgia State University)
저널정보
한국공공관리학회 한국공공관리학보 한국공공관리학보 제30권 제3호
발행연도
2016.9
수록면
29 - 51 (23page)

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공공서비스 동기와 국가에 대한 긍정적 태도는 공직자들에게 요구되는 중요한 자질이다. 이 연구의 목적은 이러한 요인들이 대학생들의 공직 선호에 얼마나 크게 영향을 미치는가를 일반적 요인, 사회문화적 요인과 비교하여 확인하는 것이었다. 서울과 수도권 2개 대학, 영‧호남 3개, 충청권 1개 대학에서 2012년 11월 2일부터 28일까지 약 1달간 설문조사를 실시하여 총 593부를 수집, 데이터로 사용하였다. 연구 결과, 공공서비스 동기는 공직 선호를 증가시키는 효과가 있었으나 공공서비스 동기의 모든 차원이 아닌 일부 차원만 그러한 효과가 있는 것으로 나타났다. 국가에 대한 긍정적 태도는 민간 기업보다는 공직에 대한 선호를, 다른 학문분야보다는 행정학과 학생들의 공직 선호를 증가시켰고, 효과도 보다 뚜렷하고 일관되었다. 이 연구는 공공서비스 동기뿐만 아니라 국가에 대한 긍정적 태도 또한 공직 선호에 주요한 영향요인이라는 점에서 관련 연구와 더불어 공무원 채용에서 이를 보다 체계적으로 반영할 필요가 있음을 강조하였다.
#공공서비스 동기 #국가에 대한 긍정적 태도 #대학생들의 공직 선호 #진로 선택

목차

논문요약
I. 서론
II. 이론적 배경
III. 방법론 - 자료수집과 주요 변수 측정도구의 분석
IV. 분석 결과
V. 결론
참고문헌

참고문헌 (35)

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