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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2013.2
- 수록면
- 45 - 58 (14page)
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본 연구는 스포츠센터 강사들의 지식공유와 혁신행동의 영향관계를 규명하고, 이들 관계에서 다차원적 조직몰입의 조절효과를 검증하는데 그 목적을 두고 있다. 서울과 경기도 지역의 11개 스포츠센터에서 수집된 179부의 자료를 실제분석에 사용하였으며, SPSS 18.0 프로그램과 AMOS 18.0 프로그램을 사용하여 빈도분석, 신뢰도분석, 요인분석, 상관관계분석, 위계적 회귀분석을 실시하여 다음과 같은 결과를 도출하였다. 첫째, 스포츠센터 강사들의 지식공유는 혁신행동에 정(+)적으로 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 스포츠센터 강사들의 지식공유와 혁신행동의 관계에서 정서적 몰입과 규범적 몰입의 조절효과는 유의미 한 것으로 나타났으나, 지속적 몰입의 조절효과는 유의미 하지 않은 것으로 나타났다. 구체적으로는, 정서적 몰입이 높은 집단과 규범적 몰입이 낮은 집단에서 지식공유와 혁신행동의 영향관계가 더욱 강화되는 것으로 나타났다.
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 연구방법
Ⅲ. 연구결과
Ⅳ. 논의
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌
ABSTRACT
참고문헌 (52)
참고문헌 신청
1. [학술지(정기간행물)] - 고종욱 / 2006 / 호텔종사자의 조직시민행위에 대한 조직몰입의 조절효과 / 경영연구 21 (3) : 167 ~ 190
2. [학술지(정기간행물)] - 권중생 / 2011 / 혁신적 조직문화가 인적자원의 혁신성과 조직몰입에 미치는 영향 / 경영연구 26 (1) : 153 ~ 182
3. [학술지(정기간행물)] - 김경석 / 2005 / 비과업행동 연구의 체계화를 위한 제언 / 조직과 인사관리연구 29 (4) : 67 ~ 91
4. [학술지(정기간행물)] - 김경재 / 2008 / 지적자본이 혁신행동에 미치는 영향에 관한 연구 : 심리자본의 조절효과를 중심으로 / 생산성논집 22 (1) : 25 ~ 47
5. [단행본] - 김계수 / 2010 / 구조방정식모형분석 / 한나래
2. [학술지(정기간행물)] - 권중생 / 2011 / 혁신적 조직문화가 인적자원의 혁신성과 조직몰입에 미치는 영향 / 경영연구 26 (1) : 153 ~ 182
3. [학술지(정기간행물)] - 김경석 / 2005 / 비과업행동 연구의 체계화를 위한 제언 / 조직과 인사관리연구 29 (4) : 67 ~ 91
4. [학술지(정기간행물)] - 김경재 / 2008 / 지적자본이 혁신행동에 미치는 영향에 관한 연구 : 심리자본의 조절효과를 중심으로 / 생산성논집 22 (1) : 25 ~ 47
5. [단행본] - 김계수 / 2010 / 구조방정식모형분석 / 한나래
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