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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
차우정 (을지대학교병원) 김숙영 (을지대학교)
저널정보
한국직업건강간호학회 한국직업건강간호학회지 한국직업건강간호학회지 제29권 제4호
발행연도
2020.1
수록면
262 - 272 (11page)

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이 논문의 연구 히스토리 (2)

2020

직무요구와 직무자원이 병원행정직 간호사의 소진과 조직몰입에 미치는 영향
차우정 ,  김숙영 한국직업건강간호학회지 2020.01 학술저널

2018

직무요구와 직무자원이 병원행정직 간호사의 소진과 조직몰입에 미치는 영향
차우정 2018.01 학위논문

초록· 키워드

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Purpose: This study aims to investigate the degree of job demand, job resources, burnout, and the organizational commitment of administrative nurses based on the job demands-resources model. Further, it seeks to confirm the influencing factors affecting nurses' burnout and organizational commitment. Methods: The participants were 188 administrative nurses working at hospitals (one tertiary hospital and six general hospitals) located in D City. The collected data were analyzed with IBM SPSS Statistics 23.0 using frequency, percentage, mean, standard deviation, t-tests, ANOVA, Pearson's correlation coefficient, and multiple regression analysis. Results: The influential factors of burnout were role conflict (β=.50), job demand (β=.18), job position (β=-.17, team leaders and above), and social support (β=-.15). The regression model had an explanatory power of 59%. The influential factors of organizational commitment were appropriate rewards (β=.59), job position (β=.15, team leader or above), working department (β= .14, referral center and health screening administration department), and social support (β=.18). The regression model had an explanatory power of 59.5%. Conclusion: The results support the job demands-resources model, and interventions should be developed to decrease job demand and provide sufficient job resources.
#병원행정직 간호사 #심리적 소진 #직무 스트레스 #조직몰입

목차

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참고문헌 (28)

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장세진 / 2005 / 한국인 직무 스트레스 측정도구의 개발 및 표준화 / Annals of Occupational and Environmental Medicine 17(4):297~317 google schola Greenhaus, J. H. / 2018 / Career management for life google schola 한순희 / 2007 / 의료협력센터에 대한 개원의 역할기대와 환자 만족도 조사 / 간호행정학회지 13(1):74~81 dbpia Hospital Nurses Association / 2009 / 2008 business report: Survey on the status of hospital nursing staff placement google schola Hospital Nurses Association / 2014 / 2013 business report: Survey on the status of hospital nursing staff placement google schola

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